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孕妇跌倒请假20多天后被辞 公司称按制度办事

A-A+2014年8月4日07:13重庆晚报评论

休完病假去上班 酒店要求她离职休完病假去上班 酒店要求她离职

  27岁的肖霞(化名)是渝北区五星级酒店重庆欧瑞景江大酒店销售部员工,已怀孕两个多月的她当前碰到一件揪心事———酒店对她下达了解除劳动合同书。她自称因此事近日孕期反应强烈,甚至出现呕血。

  孕期请假人事部门频来电

  肖霞说,6月29日,刚怀孕的她不小心摔了一跤,到大坪医院检查吓了一跳:子宫积血险流产,医生说必须卧床休息,并开了两张病假条,建议从7月1日至26日在家休息。随后,她将假条交给了酒店人事部门。

  肖霞说,随后酒店打电话要她把检查报告、病历、缴费单原件交到人事部,称总监要看。肖霞当即回答:“一是我现在身体不好,没办法马上交回来;二是原件不能交,最多交复印件。”第二天,人事部门再次来电话。她纠结再三,7月22日还是冒着高温将原件送至酒店。人事部人员要她复印,“当我把复印件交给他们后,只看了几眼就要我拿走,说不需要了。”

  肖霞说,她对此很不高兴:“我已在酒店工作两年多,人事部门对生病员工少了一丝丝人情味。”于是,她当天就在个人QQ空间上,写了一篇名为《我亲爱的酒店,想说爱你真的不容易》日记,表达不满。

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