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辽宁省发布新规鼓励职工“带薪旅游”

A-A+2014年9月9日07:16半岛晨报评论

辽宁省发布新规鼓励职工“带薪旅游”辽宁省发布新规鼓励职工“带薪旅游”

  近日,我省法制办公布了《辽宁省旅游条例(修订草案)》(征求意见稿)(以下简称草案)。其中规定,国家机关,社会团体,企业、事业单位和其他组织,应当按照国家有关规定落实职工带薪休假制度,采取措施鼓励职工利用休假和法定节假日出行旅游。

  亮点1 鼓励职工“带薪旅游”

  草案规定,应当按照国家有关规定落实职工带薪休假制度,采取措施鼓励职工利用休假和法定节假日出游。我省相关领域人士接受采访时说,前提是带薪休假能落实到位,对社会各有关行业都将带来利好。

  据国内某著名旅行网站发布的《2014年旅游者调查报告》显示,今年有80%的旅游者选择带薪休假错峰出游,较2013年有显著增加。据了解,带薪休假制度从1995年1月1日施行时,确立近20年,渐渐形成公众的一种习惯、一种需求。从消费选择来看,大部分人都希望错峰出游,一方面错峰出游花费更低,更划算;另一方面,假期旅游市场的乱象也让游客闻之色变。因此,职工带薪休假为错峰出游提供必要条件。

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