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沈阳万人大厂集体放“高温假” 工资补助照发

A-A+2013年8月1日06:57北国网-半岛晨报评论

  7月31日,网友“金牛座周太太”爆料,万人大厂沈飞集体放“伏天假”,这其间工资、补助照发,此举引来了沈阳不少网友的羡慕嫉妒恨。而沈飞的集体放假也引发了不小的蝴蝶效应。

  万人沈飞集体放“伏天假”

  中航工业沈阳飞机工业 (集团)有限公司相关负责人介绍,其实,放高温假沈飞已经坚持了多年,但由于气温变化的不同,放高温假的时间每年都会有所变动,一般都会在当年温度最高的这几天,今年的高温假是从7月27日一直放到8月4日,其中包含了两个周末和五个工作日。“与一些企业按照入职时间决定休假时间不同,沈飞的高温假是一视同仁的,就算是刚进入企业半个月的新员工,也是休息这么多天。 ”该负责人补充道。

  高温假期间工资、补助照发

  “放高温假的初衷很简单,一方面温度高不适合工作,另一方面也是充分照顾员工们身体,因此,原则上公司要求全员放假,这其间工资、补助照发。 ”沈飞相关负责人说。

  而面对这难得的假期,平日里已习惯连轴转的沈飞员工们都十分地珍惜。沈飞相关负责人表示,从目前了解的情况看,大多数员工都选择利用假期和家人们出去散散心,其中,由于天气炎热的原因,海边是员工们的首选目的地。除了旅游外,还有一些老家在外地的员工,选择利用这段时间回家探亲。而值得一提的是,还有一些年轻员工选择在高温假期间完成自己的终身大事。

  集体放假引发蝴蝶效应

  记者从沈飞方面了解到,目前,沈飞在册职工达1.6万人。因此,沈飞的集体放假在皇姑北部地区引发了不小的蝴蝶效应。

  家住松山路附近的李先生告诉记者,由于沈飞集体放假的缘故,平日早晚高峰出现在松山路沿线的自行车壮景消失了,沿线交通状况有了明显改善。而除了周边路况好转外,由于员工的放假,沈飞周边餐馆生意大打折扣。一些周边的餐馆干脆也跟着放了假。 《沈阳晚报》供稿

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