案例：毕业生小韩通过招聘会被一家广告公司录用，按照口头约定，入职前三个月为试用期，公司将根据他的工作表现决定是否正式聘用他。3个月下来，小韩踏实肯干，本以为会被正式录用，没料到却被经理以其不称职为由开除，与他同一批招来的员工没一个通过“考验”。

　　提醒：不要相信用人单位的口头承诺，任何试用期的要求和考核都应该落在书面上。

　　案例：陈女士在网上看到一家保险公司招5名文员，当即投递简历，并明确表示要应聘文员，然而却被告知文员已招满，可以交一点中介费，就能应聘该公司的销售岗位。

　　提醒：一些不法中介在收取一定的服务费后称招聘的岗位已满，并承诺尽快联系适合的单位，但往往不会兑现。求职时，应该到正规人才市场选择有工商营业执照的劳务中介单位求职。通过互联网方式应聘，一定要首先确认单位的真伪。

　　案例：纪先生认识一个网友，称认识北京的张某，有很大本事，能为纪先生退伍的儿子安排工作。此后，网友便以向领导送礼、给孩子办理学籍等理由，先后让纪先生汇款80万元，但为纪先生儿子安排的工作却迟迟没有消息。

　　提醒：机关、企事业单位、公司等招录程序都有明确的规定和具体要求，招聘有严格的流程，因此不要轻信那些“能人”声称的所谓关系、背景等，遇事保持冷静多咨询，莫因一时冲动上当受骗。

　　案例：市民王女士在网上看到一家酒店招聘保洁员的消息，联系对方后，对方让他到酒店大堂面试。王女士来到酒店后等了半个多小时也没等到面试官，反而接到了对方的电话，称已经暗中通过监控录像进行了面试，并表示王女士符合条件已被录用，但要先交2000元的服装费和体检费才能入职。王女士汇了款，可第二天去上班时才知道，酒店根本就没有招聘保洁员。

　　提醒：单位招工有严格的招聘制度和招聘流程，对于所谓的“监控面试”一定要格外小心，不要被未谋面就被录用的事情迷惑，更不要轻易汇钱。

　　沈阳晚报、沈报融媒主任记者 唐心萌