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32名矿工赔偿金缩水70%,法院拒绝受理案件

来源:新浪辽宁法律频道2015年1月4日【评论0条】字号:T|T


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  如果不是在2011年被诊断为尘肺病,今年52岁的李教保会一直工作到退休。

  查出病之前,李教保在江西省乐平市浯口镇赵家山煤矿工作,在这个离家只有两公里路的煤矿,他工作了15年。

  经验丰富的李教保是一名“大工”,在井下打眼放炮,月薪近5000元。井下空气不流通,李教保大多数工作时间都被爆破产生的浓郁烟尘笼罩,他不戴口罩,鼻孔常被白色的粉尘堵塞,煤矿也从未给他做过身体检查,或是缴纳任何工伤保险。

  在同样的矿井下工作的,还有35人。这些矿工大多来自浯口镇、双田镇、临港镇这些附近的乡镇,他们一边呼吸着浓重的烟尘,一边开心地数着相当于种地一年收成的月薪,却毫无意外地,同样遭遇了尘肺病的命运。

  经历了职业病诊断、工伤认定以及向景德镇市人保局申请劳动能力鉴定之后。2012年8月,乐平市劳动人事争议仲裁委员会做出裁决:煤矿方应当根据每个工人尘肺病严重程度,赔付他们几万到二十几万数目不等的赔偿。

  但仅仅两个月后,在乐平市政府参与调解下,大多数矿工签署了一纸《工伤赔付协议书》,这份协议中明确表示,仅一次性赔付仲裁赔偿款的30%,并注明“乙方在获得甲方赔付后,自愿放弃再向甲方申请赔付的权利”。

  “我们被骗了,欺负我们不识字。”李教保称,等到事后“醒过神来”,他和他的工友们后悔不迭。

  “是矿工在领钱后反悔,并不是不知情。”乐平市煤行业管理办公室主任汪光平对李教保及工友们聘请的律师王飞说。

  醒过神的矿工们想起了法律武器,希望通过法律程序撤销《工伤赔付协议书》。但他们此时还不知道,真正的困难正在前方等待着他们。

  政府“调解”后赔偿金只剩30%,法院沉默

  据了解,由于36名尘肺病矿工被认定为工伤,2012年8月23日,乐平市劳动人事争议仲裁委员会裁决乐平市赵家山煤矿向36名矿工支付一次性伤残补偿金、停工留薪期工资等相关工伤待遇,裁决金额从几万元到二十几万元不等。

  仲裁裁决之后,根据法律规定,除仲裁一裁终局的案件外,任何一方不服仲裁裁决,均可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向法院起诉。

  2012年9月12日,乐平市赵家山煤矿不服,向乐平市人民法院提起诉讼。按照程序,乐平市法院应当按照法律规定立案,并通知矿工们应诉。但矿工们表示,并没有收到法院的任何诉讼文书。

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