律师观点:此举属就业歧视违反《劳动法》

来源:辽一网-华商晨报 2012-10-23 09:49:06

  ■律师观点

  此举属就业歧视违反《劳动法》

  去年年底,合肥市的王小姐应聘到一家广告公司,面试她的李经理得知她的星座是巨蟹座后,以星座不合为由拒绝录用。

  合肥市148法律服务中心律师沈锋认为,以星座、属相等作为招聘条件,无疑是对其他星座和属相的应聘者的歧视,明显违背《劳动法》的平等就业精神。

  沈锋说,《劳动法》规定,劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。“企业区别对待不同星座的求职者,本质上就是一种就业歧视。目前没有任何科学依据显示星座与人的行为、能力完全挂钩,所以企业这种行为是不科学、不合理,更是不合法的。”

  对于王小姐的遭遇,沈锋认为,可以向当地劳动部门投诉。但因为双方还没有产生劳动关系,因此可操作性并不强。

  据《安徽商报》

  ■雷人的求职被拒理由

  “为啥不要我?”“因为你姓裴!”

  哈尔滨市的裴小姐多次求职均遭拒,她介绍:“有一次我打电话询问其中一家企业为什么没有聘用我,对方含含糊糊地告诉我,因为他们是销售企业,怕我的姓断了他们的财路。”

  看手相,女性“断掌”不要

  宋山木案发生后,山木培训一员工介绍,宋山木非常迷信,对准备录用的员工还要看手相,一般用数码相机将手掌拍下来,男左女右,然后将照片发到深圳总部,一般女的断掌就是克夫,不录用,男的命硬的也不要。

  “你的八字和公司财运相冲”

  2006年2月5日,一求职者小严到温州一企业应聘。面试时,该公司对小严很满意,但最后问了他的农历生日及出生时辰。次日,该公司称,小严的“生辰八字”与该公司的财运相冲,所以不能录用他。

  “你可以小学学历,但必须有型”

  重庆25岁的王先生应聘一家房地产公司置业顾问一职。

  王先生作面试准备时,在网上搜索发现,这家公司的招聘启事里有这么一句:“要是你是男人,哪怕你是小学文凭我们也不介意,但你必须有型……”

  王先生虽然觉得自己学历够高,但由于感觉自己不够有型,就没敢去参加面试。

  据《生活报》、《深圳特区报》、《温州都市报》

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